近年来,市水利局积极践行新时代“枫桥经验”,将矛盾纠纷预防化解贯穿于水利工作全过程,完善源头防控、排查梳理、纠纷化解、应急处置的涉水矛盾治理体系,有效维护群众涉水权益,促进水利事业高质量发展与社会和谐稳定。
一是源头预防为先,筑牢风险防控屏障。树立“防重于调”理念,紧盯重要阵地、重点领域、重点群体,将预防环节做在前面。依托线上平信办、小程序、网格员APP、12345热线及媒体平台,建立线上线下相结合的涉水诉求反映网络,确保群众诉求件件有回音、事事有着落。
二是高效化解为要,织密多元共治网络。2025年以来,市直水利系统累计排查矛盾风险隐患411件,均为蓝色风险等级,通过多种渠道、多种方式进行疏通引导,实现全部按时化解,推动矛盾纠纷解决在基层、化解在诉前,切实保障群众合理诉求与合法权益。
三是法治宣传为本,建强水利治理前哨。将普法宣传深度融入矛盾化解全过程,通过专题培训、案例剖析等形式,提升干部职工法治思维和化解矛盾能力,深化“预防在前、排查在前、调节在前”工作理念。面向群众开展精准普法,引导群众办事依法、遇事找法,以普法质效减少矛盾纠纷。
市水利局创建的《用心用情听民声,真抓实干解民忧》荣获了四平市“枫桥式工作法”创新实践优秀案例。下一步,市水利局将继续深化新时代“枫桥经验”水利实践,提升治理体系和治理能力现代化水平,坚决防范化解重大涉水风险,为建设更高水平的平安四平提供坚实保障。
来源:法规科
初审:梁 田
复审:王立国
终审:王继民